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Année de fondation1983

Chiffre d'affaires50 millions €

Âge moyen41 ans

Collaborateurs300 salariés

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Les avantagesemployés

Evolution interne

Nous priorisons le développement des compétences afin d'offrir des opportunités à tous nos salariés qui souhaitent des évolutions d'emploi en interne.

Flexibilité du travail

Nous souhaitons un équilibre avec la vie personnelle en permettant des ajustements aux horaires et aux pratiques de travail.

Politique sociale et avantageuse

Depuis plus de 30 ans, nous avons une politique de rémunération qui récompense l'effort collectif de tous les collaborateurs qui participent à l'histoire de l'entreprise et à son développement.

Epanouissement personnel

Nous sommes attentifs au bien-être et aux besoins de chaque collaborateur. Notre vision est avant tout axée sur l'équipe, dans un cadre harmonieux.

Découvreznotre équipe

Benoit Maze

Directeur des Ressources Humaines

Damien Lecomte

Responsable Magasin

Morgane Garos Barron

Assistance Commerciale

Leader sur notre marché

Spécialiste des produits pour transfert pour fluides, nous mettons tout en œuvre pour satisfaire nos clients en leur proposant une gamme de produits et de services répondant à leurs besoins. Nous proposons à nos clients des solutions rapides et adaptées à leurs problématiques.

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Engagement

Notre seul créneau est la satisfaction client. Vous intégrerez nos équipes dont le seul but est d'offrir des produits et des services de qualité, tant au sein du réseau d'agences que sur notre site de production et au siège administratif.

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Nos valeurs

La solidarité, le sens du service et la bienveillance sont nos règles d'or pour aller ensemble plus loin et relever tous les challenges qui se présentent à l'entreprise pour rester le numéro 1.

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Les étapes pournous rejoindre

1er entretien avec le service RH

2ème entretien avec le responsable opérationnel

Test de personnalité en fonction du degré du poste

Bienvenue au sein de nos équipes

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